Noch mehr Coaching-Wissen
und -Fähigkeiten
mit unserem Advanced-Coaching-Programm
Im Advanced-Programm arbeiten wir mit den Grundlagen, Modellen und Methoden des „hypnosystemischen Ansatzes“ sowie aus dem „ontologischen Coaching“ und „Embodiment“. Ihnen gemeinsam ist die Integration unterschiedlicher Erlebensebenen, die manchmal als bewusst/unterbewusst oder willkürlich/unwillkürlich bezeichnet werden. Dabei legen wir Wert darauf, dass die vorgestellten Ansätze und Tools für die Arbeit als systemischer Business Coach im Unternehmenskontext geeignet sind.
Nach der Teilnahme am Advanced-Kurs hast du deinen Methodenkoffer erweitert und verfügst über noch differenziertere Möglichkeiten, deine Coachees zu begleiten. So kannst du noch gezielter mit Ambivalenzen und negativen Stimmungen umgehen und diese als Ressource nutzen. Du kennst weitere Vorgehensweisen zum Umgang mit Glaubenssätzen und weißt, wie du auch emotionale Ziele setzen kannst und den Körper als Ressource für nachhaltige Veränderungen aktiv einbeziehst. Du bist als Coach imstande, mit der Wirklichkeitskonstruktion des Coachees zu arbeiten und Ansatzpunkte für neue Erlebnisnetzwerke zu bilden. Wie immer stellen wir die Inhalte und Theorien vor und probieren sie anschließend ganz praktisch aus.
Aufbau und Inhalte der
Advanced-Programme
1. Onboarding
1 Tag Refresher
Unser Ziel ist es, euer passives Wissen zu reaktivieren und gemeinsam zu starten.
2. Online-Mission
Virtuelle Online-Missionen zur Auffrischung deines Coaching-Wissens und Online-Session zur Klärung aller noch offenen Fragen sowie Online-Supervision zur Begleitung deiner Praxis.
3. Trainingsmodule
TM1 TM2
- 2 Module à 2 Tage (TM1, TM2)
TM1
Arbeit mit Wirklichkeitskonstruktionen/Erlebnisnetzwerken
Unsere theoretischen Grundlagen werden „advanced“ ausgebaut, d. h., wir arbeiten mit dir systemisch, konstruktivistisch und lösungsfokussiert aus hypnosystemischer Perspektive. Anhand des Netzwerk- und Seitenmodells möchten wir Probleme und Lösungen als mentale Konstruktionen der Wirklichkeit verstehen lernen und differenziert im Coaching nutzen. Darüber hinaus werden wir verschiedene Tools und Anwendungsmöglichkeiten nach Gunther Schmidt ausprobieren, z. B. den konstruktiven Umgang mit sich selbst oder hypothetisches Erfragen eines klugen und hilfreichen intuitiven Wissens. Überdies trainierst du die Nutzbarmachung von „Problemen“ durch Seiten als Botschafter von Bedürfnissen, durch den Aufbau einer Steuerungsinstanz sowie durch Körperarbeit und Aktivierung von Ressourcen. Hierzu werden wir zusätzliche Ansätze aus dem „ontologischen Coaching“ vorstellen.
TM2
Training zur Aufmerksamkeitsfokussierung, Arbeit mit Zielen
Unser Erleben wird von innen heraus erzeugt. In diesem Sinne entwickeln wir Lösungsbilder und nutzen dazu Einstreutechniken und metaphorisches Umschreiben und Erleben (Embodiment). Darüber hinaus werden wir Zielkonflikte ganzheitlich und zieldienlich nutzbar machen, Belastendes umplatzieren, emotionale Ziele setzen sowie das Prinzip „Tit for Tat“ als Ansatz für neue und andere Kooperationsmodelle kennenlernen.
4. Praxis
Nach jedem Training wird das neu erlernte Wissen in praktischen Übungen angewandt und gefestigt.
P
- Mindestens 2 Übungs-Coachings
(Anwendung in der Praxis und schriftliche Reflexion der Erfahrung)
Zeitaufwand pro Coaching: ca. 2,5 Stunden (1 Stunde Coaching sowie Vor- und Nachbereitung) - Body Work und Emotional Diary
(Achtsamkeit und Zustandsmanagement)
Zeitaufwand: 10–20 Minuten täglich für mindestens 21 Tage - Vorbereitung Tool-Party
(Vertiefung der Theorie und Vorstellung eines Tools)
Zeitaufwand: ca. 5 Stunden
5. Abschluss
Abschließend werden die Ergebnisse mit den anderen Teilnehmenden ausgetauscht und diskutiert (Tool-Party).
Das hört sich für dich interessant an? Dann schau doch einfach in unseren Terminen, wann der nächste Kurs stattfindet.